人社君经常在后台看到叔叔阿姨们提问：

都说社保多缴多得

在校大学生要怎么参保？

我闺女实习了，单位是不是得给她缴社保？

各位叔叔阿姨们真是为孩子操碎了心

这才读大学就想着为孩子的养老金做打算了

听人社君说，都别卷！

还在上大学呢，养老金这事不着急～

更何况就算现在自行缴了也无效

来来来，人社君给你们好好讲讲

案例解析：
小王听说社保越早缴越好，寒假不光提前学了新学期的课（谁知道寒假还没完没了了），爸妈还帮他把社保缴上了，这样他还没工作就开始攒“工龄”啦。

小李寒假在亲戚公司实习，实习期间已经开始缴纳社保，说是多缴多得，以后的养老金会比别人高。

解答：

在校大学生无需缴纳社保哦！

目前，我国基本养老保险已经构建起城镇职工和城乡居民基本养老保险两大制度平台，从制度上实现了全覆盖。根据社会保障法，在各类用人单位就业的职工应当依法参加职工基本养老保险，由用人单位和职工共同缴费；无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以自愿参加职工基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。

所以，城镇职工基本养老保险的参保人员范围主要是城镇各类就业人员，全日制大学生、研究生在身份上仍属于在校学生，不是就业人员，不属于基本养老保险参保范围；全日制在校学习期间按照国家规定不属于工作年限，不能认定为视同缴费年限，按规定不能参保或补缴。

温馨提示：单位可为实习生办理特定员工保险，实习期间发生工伤可获得赔偿！

对于大学期间要不要缴养老保险的问题

大家都清楚了吗？